消费日报网讯 公安机关队伍教育整顿开展以来，曲靖市公安局经济技术开发区分局通过完善“小机制”、重视“小创新”、搭建“小平台”、选树“小典型”、解决“小问题”、延伸“小服务”等“小建设”，有效激活公安党建工作，引领队伍教育整顿走深走实，推动队伍建设和业务工作提档升级。

　　完善“小机制”重视“小创新”

　　结合中央、省、市队伍教育整顿相关部署和监督执纪“四种形态”，探索建设全面从严管党治警评价工作体系，制定《队伍日常违规行为处罚规定（试行）》， 切实做到挺纪在前，推进经开公安分局队伍精细化管理，强化责任担当，规范队伍日常养成，使全面从严管党治警得到全面落实。同时，严格执行民主集中制和集体领导制度，建立健全工作导向长效机制，以评价指标为工作指向，结合实际，每年制定《年度党支部书记抓基层党建工作责任清单》，党建工作考核机制更加完善、责任落实更加有力、措施成效更加突出，全局党建工作规范化水平进一步提高。

　　全面落实新时代党的建设总要求，以提升党支部组织力，打造过硬队伍为重点，以信息化、智能化为抓手，运用“云岭先锋”手机APP、“曲靖经开警方”微信公众号，大力推行“智慧党建”，丰富“思想党建”“理论党建”功能，确保民警随时随地可运用手机开展学习、完成测试，提升了资讯信息接受的快捷度，灵活了党组织生活的参与形式，加强了督导检查的效率，保证了全员参加队伍教育整顿的覆盖面和参与率。

搭建“小平台”选树“小典型”

　　打通“队伍教育整顿+传统+内部+外部”三个平台，确保了全体民警、辅警学习教育有载体。以创建“枫桥式公安派出所”为契机搭建传统平台，强化派出所党支部党建文化氛围营造，在西城派出所高质量建设“一室一厅一长廊一园地”，真正把基层派出所党组织建设成为民警、辅警的政治活动中心、思想教育基地和党建文化窗口。以“带头学+集中学+错时学+补课学+多样式融合学”思路，搭建“队伍教育整顿+内部交流”平台，对政治教育、党史教育、警示教育、英模教育四个方面，确定学习篇目30篇，并以开展警营夜校、周末读书班、“一把手讲党课”、革命传统教育、廉政教育主题党日等活动形式，把集中学与自主学有机结合，把授课交流与观摩分享有机集合，对落实落细落好党员民警思想教育、队伍教育整顿、党史学习教育及各党支部党建工作发挥指导、交流、促进作用。以“网上办”“掌上办”等互联网服务平台搭建“队伍教育整顿+便民服务”平台，确保公安服务措施及时到位，切实把队伍教育整顿的成效转化成便民为民的具体实践。

　　常态化发掘培树先进典型。面向基层、贴近实战，明确选树标准，坚持层层把关，健全纪检、人事部门参与的全面考察考核流程，推选出何俊、程星武、李玉峰、吴兴杰四位遵纪守法、事迹突出、群众公认的先进典型。同时，对推选的先进典型从分局层面主动认真策划，系统深入挖掘，借助曲靖公安融媒体等平台，开展专项推介宣传，多角度、多手段、多层级地扩大先进典型培树的舆论影响力，营造良好的社会舆论氛围，全力塑造经开公安新形象。

解决“小问题”延伸“小服务”

　　始终坚持“从大处着眼，从小事入手”的原则，积极组织开展“我为群众办实事”实践活动，引导全警发扬党的优良传统，坚持党的群众路线，从群众中来，到群众中去。持续深入宣传法治思想及反电信网络诈骗、交通安全，推进“互联网+法制宣传”。深入开展“百万警进千万家”活动，以“进企业、进社区、进村组、进学校、进单位、进工地”为重点，深入矛盾纠纷易发地、治安隐患集中地，梳理在执法办案、为民企）服务、自身建设等方面存在的突出问题，制定措施，逐项抓好落实。持续深化“放管服”改革，在落实好上级公安机关各项便民利民措施的基础上，再结合经开区实际，推出一批以“便捷、优质、高效”为落脚点的便民利民举措和服务事项，进一步提升分局管理服务效能和水平；同时，突出公安机关主责主业，通过深入开展打击治理电信网络诈骗专项行动、“断卡”行动、高发类案件集群战役等系列专项打击治理工作，破获一批案件、捣毁一批窝点，尽力为群众挽回损失，助力群众守好“钱袋子”。

　　坚持教育整顿与中心工作同步推进，以整顿成效转化促进中心工作发展，不断强化全警主动服务理念，打通联系服务群众“最后一公里”。当接到群众报警或发生急难险重的情况时，民警第一时间出现在群众面前，为群众排忧解难，同时，主动探索服务举措，不断延伸服务“触角”，在坚持原有的延时服务、预约服务、上门服务、网上服务等多种服务方式的同时，针对特殊服务群体推出个性化服务：如在新生开学季，推出绿色快速通道服务等。队伍教育整顿开展以来，分局窗口服务满意度达到99以上，温馨化、专业化、细致化的服务获得辖区群众的交口称赞。（通讯员 许伟）